千葉市中央区の有料老人ホーム(M-1008227) |看護師の正社員求人

【千葉市中央区】日勤のみで高収入♪業界大手『有料老人ホーム』でのおしごと★「千葉みなと」駅トホ4分。“あんしん”満点…協力病院にも徒歩スグ◎

求人番号M-1008227

  • 駅近
  • 高収入
  • 日勤のみ
  • 残業少なめ
  • 寮・社宅あり
  • 制服貸与
  • 未経験OK
  • ブランク可

◆満タンなのは給与・福利厚生だけじゃない!育児サポート体制も“しっかり”◎◆


各線「千葉みなと」駅から東京湾方面へ徒歩4分。
介護業界大手の株式会社が運営している、定員108名の有料老人ホームです。
市のシンボルタワーや美術館が建ち並ぶ再開発エリアは住み心地バツグン♪

ホームから130mほどの場所にある病院が協力医療機関のひとつです…◎
糖尿病、呼吸器、循環器、物忘れなど、お年寄りニーズ≪高≫の科目は網羅。
「今は元気だけど…」というアクティブシニアにとっても安心感≪大≫。
また、必要な研修を修了した介護スタッフによる痰吸引や経管栄養も可能。
ケア体制が手厚い・ナースの負担が軽減されているホームでもあります○*゚

暮らしを彩る取り組みには、駄菓子パーティー、小学生との交流会、運動会、
フェイシャルメイク、フラワーアレンジメントなどイベントを多数ご用意…♪
プロの講師による音楽療法など、心身に“元気”をプラスする試みにも積極的◎

あなたにはそんなホームライフをナース=医療者として支えていただきます。
バイタルチェック、服薬管理、医療的ケアといった健康管理が主なお仕事です。
介護スタッフが24h常駐しているため、勤務は9:00-18:00×オンコールなし♪
生活リズムを維持しながら《正:月給30万円~/准:月給27万円~》を実現◎
少しでもご興味がありましたら、まずはお気軽にお問い合わせくださいませ。

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求人詳細情報

勤務地

千葉県千葉市中央区

最寄駅

JR京葉線 千葉みなと駅 徒歩4分
千葉都市モノレール1号線 千葉みなと駅 徒歩4分
京成千葉線 千葉中央駅 バス11分 下車後徒歩4分

業種

有料老人ホーム

仕事内容

有料老人ホームでの看護業務
◇バイタルチェック
◇服薬管理
◇医療的ケア(経管栄養、痰吸引、インシュリン注射など)
◇受診時の付き添い
◇健康相談対応 など

雇用形態

正社員

応募資格

正看護師 ,准看護師
◇施設看護未経験・ブランクのある方も歓迎です◎

給与

月給 27万円~
正看護師:月給30万円~
准看護師:月給27万円~
※基本給+各種手当を含む
◇上記金額を基に、スキル・経験を考慮し決定いたします

就業時間

9:00~18:00
◇残業ほぼナシ
◇オンコールなし
★育児のための時短勤務制度あり

休日

月休9日制
(2月は月休8日)
★月2日は希望休
◇有給休暇(入職6ヶ月後に10日付与)
◇夏季休暇
◇冬季休暇
◇慶弔休暇
◇産前産後・育児休暇
◇子の看護休暇
◇介護休暇 など

待遇

◇各種社会保険
◇昇給・賞与
◇退職金制度あり
◇社食あり(1食300円)
◇交通費支給(月額21,000円まで)
◇制服貸与
◇海外研修
◇独身寮あり(月額3万円前後)

職場メモ

「千葉みなと」駅徒歩4分。定員108名の有料老人ホームです。
季節のお祭りや旬を味わうイベント、クッキング・創作活動等
レクリエーションを多数実施し、穏やかな日常に彩りをプラス。
運営法人は「利用しやすい価格設定、快適な生活環境、
ご入居者様お一人おひとりに寄り添ったサービスのプロ育成」の
3つをテーマに掲げており、とくに介護の専門資格や看護師免許の
取得をはじめとする「資格取得支援制度」を充実させています。

◆育児との両立は《4つの制度と3つの手当》で応援◎◆

《制度》
・産前産後休暇制度
・育児休業制度
・短時間勤務制度(2時間短縮)
・看護休暇制度(子1人: 5日/年、子2人以上: 10日/年)
《手当》
・出産お祝い金(出産時に支給)
・家族手当(扶養がある場合一律、10,000円/月)
・こども手当(未就学児: 10,000円/月、小中学生: 5,000円/月)

業界大手の職場ならでは…高給与&福利厚生満タン★
育児との両立サポートが整っているのも嬉しい点♪*゚

求人番号M-1008227 問い合わせフォーム

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