墨田区のSOMPOケア ラヴィーレ錦糸町(M-1000596) |看護師の正社員求人情報

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【墨田区】●車通勤OK♪●「菊川」「住吉」駅最寄…《ラグジュアリー空間をととのえて提案するプレミアムライフ実現。★》定員100名・有料老人ホームで、正社員ナース募集…!

勤務先:
SOMPOケア ラヴィーレ錦糸町

求人番号M-1000596

  • 日勤のみ
  • 残業月10h以下
  • 車通勤OK
  • 寮・社宅あり
  • 教育研修充実
  • ブランク可
  • スキルアップ
  • 業界大手

◆9:00~18:00&オンコール対応なし、満タン福利厚生プランもCHECK☆◆


各線「菊川」「住吉」駅徒歩7~8分。車通勤OK♪
定員100名の有料老人ホームにて、正社員ナースを募集いたします。

◇◇ホーム提案…スローライフの舞台は。○
ペールピンク一色で包んだ優美な外観に、内装は白亜のモザイクタイル壁、
ダーク系・ベージュ系ブラウンの上品なインテリアを配したラグジュアリー空間。☆
激動の時代を走りぬけてきた人生の大先輩達に、これから先は羽根をのばして、
ゆったり優雅に暮らしませんか?…胸をはって、提案できるホームを創りました♪

◇◇健康相談パートナーの役割。○
お仕事は、各お部屋をラウンドして行うバイタルチェックや健康状態の把握、
レクリエーションやイベント等でにぎわうシーンの体調観察やサポートがメイン。

バイタルを測りながらの小さな会話の中から、ここ最近の心身の状態、趣味、
その方らしさを探ってみたり、こまめな声かけを通して不調がないか見守ったり、
安心で快適、そしてそれぞれに最適なケアのカタチを見いだせるやりがいも…★

時間をかけて信頼関係を紡ぎながら、人生に伴走する看護に惹かれる方に...◎

ご興味をお持ちになりましたら、ぜひお気軽にお問い合わせください。

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  • 日勤のみ
  • 残業月10h以下
  • 車通勤OK
  • 寮・社宅あり
  • 教育研修充実
  • ブランク可
  • スキルアップ
  • 業界大手

求人詳細情報

勤務先

SOMPOケア ラヴィーレ錦糸町

勤務地

東京都墨田区江東橋5-9-1

最寄駅

都営新宿線 菊川駅 徒歩7分
東京メトロ半蔵門線 住吉駅 徒歩8分
JR中央・総武線 錦糸町駅 バス5分 下車後徒歩2分
◆マイカー通勤OKです!
「都立両国高等学校」より南に500m

施設形態

有料老人ホーム

仕事内容

有料老人ホームでの看護業務
◇バイタル測定・服薬管理・健康管理
◇それぞれに必要な医療措置
◇レクリエーション・イベント時の見守り・サポート
◇医師の往診時の診療介助
◇記録・申し送りなど

雇用形態

正社員

応募資格

正看護師 ,准看護師
◆ご経験の浅い方、ブランクのある方も歓迎です!

給与

月給 24万5千円~
正看護師:月給275,000円~
准看護師:月給245,000円~
◇別途、扶養手当(第一子30,000円、以降1名につき10,000円)、住宅手当(10,000円)あり

【正看護師/モデル給与】※世帯主、扶養家族1名、残業手当を含む
月給:356,425円
年収:4,707,100円

【准看護師/モデル給与】※世帯主、扶養家族1名、残業手当を含む
月給:322,064円
年収:4,294,768円

就業時間

9:00~18:00
◇残業ほとんどなし!
◇オンコールなし!

休日

月休9日制
◇2月は月休8日
◆有給休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇

待遇

◇昇給あり
◇賞与年2回
◇社会保険完備
◇車通勤可!
◇交通費全額支給
◇看護・理念研修・福祉先進国での海外研修あり♪
◇寮あり(家賃負担半額補助)
◇所得保障制度(入院等の不測の事態に適用)
◇アイデア提案制度
◇カウンセリング制度
◇復職支援制度
◇各種ライフサポートサービス(マッサージ・ホテル・映画などの割引)、親族報恩など

◇受動喫煙防止対策:敷地内全面禁煙

職場メモ

勤務先:
SOMPOケア ラヴィーレ錦糸町
各線「菊川」「住吉」駅徒歩7~8分。定員100名の有料老人ホームです。
シティホテルのように洗練された設えが光る、地上7階建てのレジデンス。入居者さま個々のバイオリズムと好みの暮らし方を守るため、全室個室制でプライバシーと自由を守ります。
趣味のクラブ活動や、お仲間との体操、脳トレで認知症予防にもアプローチ。日中は365日体制で看護師が在籍し、体調のゆらぎにもつぶさに対応します。
運営法人は、損害保険企業をルーツとし、シニア向けの在宅ケア事業を多角的に展開する介護福祉大手。
介護度や医療依存度があがっても、住み慣れた土地やご自宅で安心して暮らしつづけられるよう、サービス充実や専門スタッフ育成に注力しています。

情報更新日:2019.06.26

1シフトのみ&残業もオンコールもないし、
車通勤OKだから、わが子の園の送り迎えもラク♪
子育て支援も手厚いから、法人全体で、
育児と両立スタッフ率がすご~く高いみたいだよ◎

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病院等への直接の応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

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