品川区のソフィア訪問看護ステーション青物横丁(M-1023482) |看護師の正社員求人情報

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【品川区】土日祝メインで年間120日OFF+福利厚生も満タン♪PT・OT・ST在籍!駅近「訪問看護ステーション」。○お年寄りから精神ケアまで広くお応え可☆

勤務先:
ソフィア訪問看護ステーション青物横丁

求人番号M-1023482

  • 駅近(徒歩5分以内)
  • 日勤のみ
  • 高収入
  • 土日休み
  • お休み充実
  • 業界大手
  • 教育研修充実
  • 未経験OK

◆経験3年モデル:年収425万円~!お高め給与でお迎えします○*゚◆


青物横丁の商店街を抜けた先に事業所を構える、訪問看護ステーションです♪
「青物横丁」「新馬場」各駅から徒歩4~5分のアクセス至便な立地…☆

緩和ケア認定看護師の女性管理者を筆頭に、高齢者から精神疾患まで広くお応えしています。
看護師7名、理学療法士2名、作業療法士3名、言語聴覚士1名、多彩な専門職が活躍○*゚
リハ職が多く在籍していることは特徴のひとつで、看護・リハの連携力は自慢のポイント◎
体調のケアも、身体機能の維持も、広く・専門的にお手伝いできる環境を整えました。

運営本部は2002年開設した株式会社で、都内を中心に複数の訪問看護ステーションを展開中。
そのためスタッフサポート体制や研修制度が整えられており、
在宅看護初挑戦の方も、より知識を深めていきたい方もスキルを伸ばせる環境です○*゚
臨床経験の浅い方向けの研修も用意されており、チャレンジにも“もってこい”の環境かと!

給与は経験年数やスキルを参考にしますので、まずはお気軽にお問い合わせを…☆
多めのお休みや福利厚生もしっかりとご用意し、あなたからの応募をお待ちしております◎

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  • 駅近(徒歩5分以内)
  • 日勤のみ
  • 高収入
  • 土日休み
  • お休み充実
  • 業界大手
  • 教育研修充実
  • 未経験OK

求人詳細情報

勤務先

ソフィア訪問看護ステーション青物横丁

勤務地

東京都品川区南品川2-17-34 2階

最寄駅

京急本線 青物横丁駅 徒歩4分
京急本線 新馬場駅
りんかい線 品川シーサイド駅 徒歩8分

施設形態

訪問看護

仕事内容

訪問看護ステーションでの看護業務

雇用形態

正社員

応募資格

正看護師
◇臨床経験3年程度ある方。
◇訪問看護未経験の方も大歓迎です!

給与

年収 400万円~
2年目~3年目 年俸制425万円(月給目安354,166円)
4年目~ 年俸制470万円~(月給目安391,666円~)
◇試用期間は1~3ヶ月程度(その間は年俸を12分割した80%を月給として支給)

■オンコール/緊急出勤手当■
・メイン電話/平日1,500円 土日祝・年末年始2,250円
・サブ電話/平日1,000円  土日祝・年末年始1,500円
・オンコール対応手当1件1,500円
・緊急訪問手当(60分以内のケア)
(平日)5,100円 平日夜間22時~翌5時6,100円
(休日)5,500円 休日夜間22時~翌5時6,500円

就業時間

9:00~18:00
◇残業あり(月平均20h程度)

休日

完全週休2日制
年間休日120日
★土日祝休み
◇夏季休暇
◇年末年始休暇(1/30~1/3)
◇有給休暇
◇慶弔休暇

待遇

◇社会保険完備
◇特定看護師・認定看護師取得へのバックアップシステム有り
◇内部研修は全て無料、外部研修費も概ね会社負担が前提(入社前から受講可能です)
◇育児時短勤務制度あり
◇聴診器やニッパー等、高性能医療物品数種類の中からひとつプレゼント
◇遠方からの転職にともなう転居支援金あり(3~30万円)
◇シングルマザーナース支援…半年ごとに3万円支給
◇退職金制度あり(勤続5年以上)

◇受動喫煙防止対策:敷地内全面禁煙

職場メモ

勤務先:
ソフィア訪問看護ステーション青物横丁
京急本線「青物横丁」「新馬場」各駅から徒歩4~5分。2019年にサテライトから事業所化を果たした「訪問看護ステーション」です。利用者さま・ご家族が穏やかに、そして笑顔で療養生活を送れるよう、看護・リハビリで協力し合い一体となったサービスの提供に奔走。利用者さま一人ひとりの個性や思いを尊重し、コミュニケーションや丁寧な関わりを重視したケアに努めています。
管理者を務めるのは緩和ケア認定看護師でもあるナース。24時間対応体制を整え、精神科看護にもお応えしている、看護・リハビリのバランスの取れた事業所です。

◆主なお仕事◆

◇療養上の世話
◇医師の指示に基づく医療処置/医療機器管理
◇服薬管理
◇ターミナルケア/終末期看護
◇在宅リハビリ/拘縮予防/褥瘡予防
◇認知症ケア/精神面のケア
◇介護者からの相談対応 など
★訪問中は必要に応じ、ステーションや主治医と連絡を取り合いながら処置を行います。

《オンコール》あり/メイン・サブの2名体制/22時以降はタクシー利用可

◆各種研修制度◆

■臨床経験3年未満研修…(毎月1回/参加必須)
■在宅看護セミナー…講師を招いての「在宅看護」に関する無料研修(毎月1回/任意参加)
■フォローアップセミナー…制度知識や医療器具を用いた技術研修(毎月1回/任意参加)
■事業所内研修(随時)
■階層別研修(1年目・3年目・管理者向け)

情報更新日:2022.03.11

50以上の系列ステーションを有する大手訪問看護グループ◎創業の地・東京城南エリアは30%ものシェアを占めるとか…☆
歴史も実力も兼ね備えたき企業だから、新人サポートも手厚いんですね○*゚

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